La alcaldesa de Fuengirola, Ana Mula, ha dado hoy lectura al manifiesto con motivo de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer. A continuación transcribimos íntegro el documento, que ha sido refrendado por los grupos municipales del Partido Popular, PSOE y Hacemos Fuengirola:
“Un año más llegamos al 8 de marzo, fecha en la que conmemoramos que un grupo de mujeres trabajadoras textiles se declararan en huelga en Nueva York para protestar por sus condiciones laborales inhumanas y exigir mejores salarios, horarios y condiciones de trabajo.
Y, nuevamente, el Ayuntamiento de Fuengirola se suma a la reivindicación del Día Internacional de la Mujer y reitera su firme compromiso con la igualdad plena entre mujeres y hombres, cuestión fundamental para hacer avanzar nuestra sociedad y democracia, adhiriéndose al tema propuesto por la ONU para este año: Para TODAS las mujeres y niñas: Derechos, Igualdad y Empoderamiento. Con él, la organización reivindica ampliar la igualdad de derechos, el poder y las oportunidades para todas, con un futuro feminista en el que no se deje a nadie atrás. El empoderamiento de la próxima generación es el núcleo de esta idea, ya que la juventud, en especial las mujeres jóvenes y las niñas adolescentes serán las protagonistas de cambios duraderos en el futuro.
Además, este año marca el 30º aniversario de la Declaración de Beijing, un documento clave en el avance de la igualdad de género que ha conseguido mucho desde su adopción en campos como la protección jurídica, el acceso a servicios, la participación de las mujeres y los cambios en normas sociales, ideas y estereotipos enquistados en el pasado.
Este año no podemos dejar de recordar otro hito fundamental: hace 50 años, en 1975, Naciones Unidas celebró por primera vez, el Día Internacional de la Mujer ( y desde entonces no ha habido ni un solo año en el que no se haya tenido que conmemorar; lo contrario habría significado que habríamos sido capaces de alcanzar la igualdad real y efectiva).
Por tanto, el 8 de marzo es una fecha destacada en el calendario internacional para recordar que la desigualdad de género aún es una realidad en todo el mundo y que, si bien han sido mucho los logros alcanzados (también en nuestro país), quedan muchas injusticias por superar. El Día Internacional de la Mujer conmemora la lucha de las mujeres por alcanzar la igualdad en la sociedad y es, por tanto, una jornada de reivindicación y lucha contra las desigualdades entre hombres y mujeres, representando además una ocasión para el recuerdo y homenaje a las féminas que impulsaron estos ideales.
Reivindicamos la participación de las mujeres de forma plena y efectiva en la vida pública, así como la eliminación de violencia, para lograr la igualdad entre los géneros y el empoderamiento de todas las mujeres y niñas.
Por consiguiente, es una ocasión para reconocer las conquistas de las mujeres en diversas áreas, pero también para recordar las desigualdades que aún persisten en nuestra sociedad:
– Según la Organización Internacional del Trabajo, la brecha salarial de género a nivel mundial es del 20%, lo que significa que las mujeres ganan aproximadamente un 80% de lo que ganan los hombres.
– En algunos países, las niñas tienen menos oportunidades de acceso a la educación primaria y secundaria en comparación con los niños; a medida que las niñas van convirtiéndose en mujeres, la brecha de género y la desigualdad son cada vez mayores (en muchos casos, por ejemplo, son obligadas a casarse como única salida a una situación de extrema pobreza).
– Igualmente, a escala internacional, las mujeres están subrepresentadas en los cargos de liderazgo político y en los parlamentos. No así en este municipio, que desde 1995 está gobernado por mujeres y con representación paritaria y presencia equilibrada en la Corporación.
– Todavía existen brechas en la investigación médica y la atención centrada en las necesidades específicas de las mujeres.
– Además, en la era digital, las mujeres enfrentan desafíos en cuanto al acceso y la participación en tecnologías de la información y la comunicación.
– Por si todo esto fuera poco, las mujeres españolas siguen siendo las principales responsables del trabajo de cuidados en el hogar, una realidad que se mantiene a pesar de los avances en la igualdad de género. Según el Instituto Nacional de Estadística el 86% de las mujeres dedican más de 20 horas semanales a tareas no remuneradas como el cuidado de hijos, ancianos o la gestión del hogar, mientras que solo el 57% de los hombres alcanza esa dedicación. Las cifras sobre el reparto de tareas domésticas y tiempo dedicado a los cuidados de menores y personas dependientes, ponen de manifiesto que esta es una de las asignaturas pendientes para lograr la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.
Según un estudio reciente del Instituto de la Mujer “más del 60% de las españolas manifiestan sentirse estresadas o agotadas mentalmente debido a la carga de cuidados que asumen. Este agotamiento no se limita a un cansancio físico, sino que se traduce en problemas más profundos de salud mental, como ansiedad, depresión, etc…
El informe de evaluación de impacto de género del presupuesto de la Comunidad Autónoma de Andalucía 2025 confirma que persisten brechas de género en todos los ámbitos. Es preocupante igualmente, que a la luz de estos datos el porcentaje de mujeres jóvenes feministas ha disminuido del 67,1% en 2021 al 57,5% en 2023. Además, solo uno de cada cuatro jóvenes varones se considera feminista, según los datos extraídos del Barómetro Juventud y Género 2023.
En Fuengirola las mujeres hemos ido conquistando espacios y acortando distancias en el ámbito laboral, en el deportivo, el cultural y por supuesto, ocupamos puestos de responsabilidad y liderazgo, en política, negocios etc., sin embargo, esta igualdad conquistada no es causa ni consecuencia de un fenómeno social espontáneo y aleatorio, ni tampoco es el destino donde nos conduce la sociedad de manera natural, sino que es fruto del esfuerzo de años, por alcanzar esa igualdad tan necesaria, dado que la situación tampoco mejora únicamente con el mero paso del tiempo.
De acuerdo con Naciones Unidas, “la igualdad de género es un derecho humano fundamental, independientemente del lugar de residencia”. Además, el progreso de las mujeres beneficia a toda la sociedad. No se puede progresar sin la mitad de la población, que son las mujeres, ni tampoco a costa de ellas.
Por consiguiente, queremos igualdad a lo largo y ancho del planeta y en todos los aspectos de la vida; en el acceso a la educación, al empleo, la atención médica o cualquier otro derecho fundamental. Queremos ver a más mujeres en puestos de liderazgo y toma de decisiones en todos los niveles. Que haya una representación equitativa en política, negocios, ciencia y cultura. Reclamamos un acceso equitativo a la tecnología para mujeres de todas las edades y contextos.
Por último, no toleraremos más violencias machistas; rechazando cualquier forma de abuso físico, emocional o sexual.
Desde el ámbito local nos comprometemos a seguir impulsando los avances que consigan alcanzar una sociedad mejor, más equitativa, en definitiva, más democrática. Conseguir que exista igualdad de género no es una tarea imposible, pero requiere de tu implicación y de la tuya y también tuya…de toda la ciudadanía”.
